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团队讲师课程
陈小洪
《卓越店长锻造营:新世代员工管理与领导力发展》
领导力
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管理
团队
【课程介绍】 当下商业环境在快速变化,新世代员工以其独特的价值观、创新的思维方式以及充满活力的工作习惯,为零售行业带来了前所未有的挑战与机遇。作为店长的您,是否在
刘上
结果是最好的驱动力
刘上
团队
建设
精细化管理
创新管理
团队
管理
渔夫出海前,并不知道鱼在哪里,可是他们还是选择出发,因为他们相信,一定会满载而归,带着希望出发也许结果是令人失望的,也总归是收获沿途的风景,而渔夫如果知道了结局是
龙涛
《
团队
高效执行力》课程
执行力
团队
执行力
高效
课程大纲 第一单元
团队
执行力解析 1.1什么是
团队
执行力 1.2
团队
执行力不佳的症状 1.3
团队
执行力不佳的原因 1.4有
团队
执行力的员工
龙涛
《高效沟通与
团队
协作》课程
高效沟通
沟通技巧
团队
协作
口才
课程收获: 1.掌握换位思考,相互赏识的沟通技巧; 2.如何将职能部门的目标有效地整合在组织目标之下; 3.企业的事情就是自己的事情,要勇于承担责任 4.了解高效
刘上
刘上说——学会欣赏别人
刘上
创新管理
团队
管理
营销
学校
欣赏来源于爱,欣赏超越传统的价值标准。当你用欣赏的眼光去看待别人,就能从每个人身上发现每个人的闪光点,再用最合适的位置来匹配,人尽其才才能成为可能。 欣赏可以传递
刘成熙
A-21.7-业绩倍增-营销宝典打造-战略、组织、人才-8天(市场营销-业绩增长-组织人才-
团队
管理)(刘成熙老师)
刘成熙老师
营销宝典
市场营销
业绩增长
团队
管理
A-21.7-业绩倍增-营销宝典打造-战略、组织、人才-8天(市场营销-业绩增长-组织人才-
团队
管理)(刘成熙老师) 主讲:刘成熙老师 前 言: 随着公司自身业务
刘上
刘上说——拢住人心才能赢得胜利
刘上
团队
建设
中层管理
创新管理
团队
管理
2024巴黎奥运会,不知道大家看了男子4×100米游泳接力了吗,真是看得让人热血沸腾,四位小伙子真是太棒了,没有说谁是最棒的,这里面的人和人都是缺一不可的,可是在
刘上
转场的风景
刘上
团队
建设
中层管理
沟通技巧
领导力
柳絮纷飞预示着春暖花开,冰激凌冷饮象征着夏天的霸道,瓜果飘香代表着丰收的喜悦,翻滚的火锅与飘雪更配,每个季节有每个季节的风景,每一种人格都有自己的特点,没有优劣之
赵英著
打造自驱动
团队
自驱动
团队
团队
管理创新
组织创新
自驱力
管理创新
一、课程时长:2天 二、授课对象:中高层 三、预期收益: 1. 能够认识到管理手段的局限性,寻求更深层次的激励措施。 2. 转变对员工的认知:从人力资源到人心资本
刘上
刘上说——生活需要那么一点激情
刘上
团队
建设
创新管理
团队
管理
非人力管理
激情展现的是一个人的精神面貌,是敢于向生活挥拳的勇气,是面对挫折百折不挠的坚持,会因为热爱而努力,因为努力而好收获果实,人活一世,需要的就是那么一点对生活的激情,
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