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姚葵醴:目标管理究竟是什么?
2016-01-20 39127

作者:姚葵醴

目标管理究竟是什么?到底需不需要目标管理?如何进行目标管理?

被誉为世界第一管理大师的德鲁克生前明确说过:管理就是目标管理。可见目标管理的重要性!但是,对目标管理的质疑一直都存在,例如,“企业不需要长期规划”、“制定目标并不能保证目标的实现”、“计划不如变化快”、“谁能保证目标一定会实现呢”、“目标只是一个假设”等等。

目标管理究竟是什么?目标管理是上帝给与人类超越自身局限性的一个重要工具。没有目标,人类如何超越自己的现状?如何克服自己的软弱、懒惰?

除了人之外的动物,例如,马牛羊猪狗狮虎,似乎也有目标,也要吃、喝、取暖、性交、玩耍,但是这只是本能的表现,是动物与生俱来的欲望和冲动。在这方面,人也有动物性的一面,人也会有性爱的冲动、饥饿的恐惧、嫉妒和愤怒的本能,这些和动物并没有太多的区别。

什么是目标?只有人类才有目标,因为人类是上帝创造的万物之灵,是宇宙智慧的体现,因此只有人类能够为自己设立奋斗的目标。人类的目标是多种多样的,从“找寻理想的另一半”、到“赚到一定数目的金钱”,再到“改造社会和世界”。

什么是目标管理?人类制定一个目标是为了实现这个目标,但是要实现目标,必须进行管理,因为任何目标的实现都有一个复杂的过程和机制。

人类要实现任何目标,都需要保证自己的安全,如果目标实现了,人却死了或是病惨了,目标实现了又有什么意义呢?例如,一个人因纵情声色而入狱,一个人因赚钱而患病,这是不应当的。

人类的所有目标,都有时间的限制,任何目标如果过了某个时间就没有意义了。例如,某人要为孩子赚奶粉钱,可是等到孩子上中学了才赚到奶粉钱,有意义吗?没有意义了。一个渴望恋爱的人,等到两鬓斑白了才勇敢地去追求,有意义吗?已经错过了青春的爱情。某人想要创业,可是一直没有去研发自己的产品也没有去市场上花大力气推销,日子一天天过去,有意义吗?这个人不会成为老板。

说到目标的实现,还有一个最大的问题:实现目标需要付出代价!或者说,实现目标需要投入!目标是什么?就是你现在没有得到的东西,例如,你要拥有健美的肌肉,你要会弹琴,你要成为歌手,你要赚到一千万元钱,你要和梦中人结婚,你要成为博士,你要到外国旅游,你要长寿,你要后代英才辈出,你要想吃什么就吃什么……。但是,任何你现在没有得到的东西,如果你要得到,你就要与这世界进行交换。

与世界进行交换,是人类实现目标的唯一道路。

你有了目标,你明确了要“换到手”的是什么,那么,你拿自己的什么去交换呢?这里要说明的是:你拿出来进行交换的东西,必须是你自己拥有的。如果你用盗取的金钱去交换女人的爱情,你的确会得到女人的爱情,但是被你盗走金钱的那一方会惩罚你。很多糊涂的人都在这个问题上重重地跌倒了,得到了无法逃脱的惩罚。骗人者被骗,偷盗者还钱,杀人者偿命,这是上帝制定的不可逃避的人间法则。

那么,什么是我们自己拥有的东西呢?例如,工资收入、投资的红利、前辈留下来的遗产、自己拥有产权的房屋。但是,你拥有的最重要的东西是你的劳动!你的体力和脑力劳动,是你能够用来同这个世界进行交换的最大的本钱!现在我们清楚了:实现目标的最大保证就是人的劳动,而目标管理的全部内容就是对所有的劳动的管理。

最终的结论是:目标+劳动+对劳动的管理=达成目标。

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